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戴立洪调研东营企业实习人员驻外培训工作

大唐东营发电有限企业 2017-11-10 邹昊 15509次
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  本网讯 11月7日,大唐山东企业副总经理、党委委员,东营企业总经理、党委副书记戴立洪在参加集团企业对临清企业精品工程第四阶段检查时,就东营发电企业驻临清外培训工作进行调研并召开座谈会。


  调研期间,戴立洪对驻临清外培训人员表达殷切希望,并对下一步工作和培训学习提出具体要求:一是扎实推进模块化培训工作,发扬老员工对新员工“传、帮、带”的优良传统,外培人员要深入了解现场、熟悉设备情况、认真跟班学习,加强现场培训学习,深挖自身潜力,尽快成长;二是管理水平要不断提升。外培负责人要总结好外培阶段的常识要点、学习感悟和启发建议,向企业本部及时汇报并落实好大家关心关注的问题,做到生产准备工作的稳步提升;三是充分利用在现场实习的机会,不断加强青年干部的培养,有目标有方向地将新员工打造成政治立场坚定、综合素质过硬的业务骨干;四是外培人员要提高自律意识,广开思路,积极进取,为东营项目的建设和发展保驾护航。


  此外,东营企业人资部还为外培人员进行了职业生涯管理培训。